Commitment-Training

Sie arbeiten gemeinsam mit Ihren Mitarbeitern bereits mit Zielen und wundern sich, dass davon in der Praxis nur wenig umgesetzt wird? Zeit, an ein paar Schrauben zu drehen. Stellen Sie in einer Mischung aus Checks, Analysen und Workshops ihre Führungskultur kritisch auf den Prüfstand. Und ändern Sie etwas daran, damit sich etwas ändert.